In data odierna è stata stipulata l’ipotesi di accordo sul riparto del fondo delle risorse decentrate per gli anni 2012 e 2013 che sarà
sottoposta all’approvazione della prossima Giunta Comunale. Per effetto di tale accordo si chiude l’annosa questione del pagamento del salario
accessorio ai dipendenti del comune di Castellammare per gli anni 2012 e2013.
Colgo l’occasione per ringraziare le OO.SS. e la RSU che responsabilmente hanno reso possibile il raggiungimento di questo traguardo nonchè i
dipendenti comunali che hanno mostrato grande pazienza ed abnegazione nonostante i ritardi delle precedenti gestioni dando fiducia a questa
amministrazione.
“Oggi finalmente si è arrivati alla sottoscrizione dell’accordo per i pagamenti delle spettanze pregresse degli ultimi tre anni ai lavoratori del Comune di Castellammare di Stabia”. Dichiarano Michele Sichenz, Maria Uccello e Mario Russo, rispettivamente Responsabili territoriali Cgil, Cisl e Uil della Fp di Napoli.
“Cgil, Cisl e Uil unitamente alla Rsu hanno con grande senso di responsabilità sempre ricercato proficue e mature relazioni sindacali nel rispetto delle regole. Proprio questo percorso ha portato alla firma dell’accordo che è stato il risultato, merito di una contrattazione e di un confronto franco e trasparente, riportato sull’unico tavolo deputato a trovare le necessarie soluzioni condivise nell’interesse dei lavoratori, che con senso di responsabilità hanno atteso la conclusione delle trattative, dimostrando professionalità ed un grande senso di appartenenza all’Ente”. Proseguono iTerritoriali.
“Un notevole passo avanti, quindi, che non deve però far dimenticare il molto che necessita ancora fare, per cui, sempre con lo spirito che ha contraddistinto queste OO.SS. e la Rsu, accanto e nell’interesse dei lavoratori, si proseguirà il tavolo negoziale con l’Amministrazione per l’organizzazione del lavoro, finalizzata al perseguimento dei tradizionali fini del buon andamento e dell’efficienza nell’erogazione di servizi e funzioni alla collettività e per garantire i diritti dei lavoratori”. Concludono i Sindacalisti.
